RailTel चीफ मैनेजर/सीनियर मैनेजर भर्ती 2026
RailTel Corporation of India Limited (RailTel) - Ministry of Railways
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रिक्ति
1
वेतन
On deputation: parent grade pay plus deputation allowance as per rules. On re-employment: DPE scale and allowances of the level of selection (E3) as per RailTel's terms and conditions of re-employment
नौकरी का प्रकार
प्रतिनियुक्ति
पूर्णकालिक
आवेदन की अंतिम तिथि
निर्दिष्ट नहीं
इस नौकरी के बारे में
RailTel में 1 चीफ मैनेजर/सीनियर मैनेजर (E3) पद के लिए आवेदन करें। तैनाती दिल्ली में। रेलवे S&T अधिकारी और सेवानिवृत्त कर्मी पात्र।
RailTel चीफ मैनेजर/सीनियर मैनेजर भर्ती 2026: अवलोकन
RailTel Corporation of India Limited (RailTel), जो Ministry of Railways (रेल मंत्रालय) के अधीन दूरसंचार और ICT सार्वजनिक क्षेत्र उपक्रम है, ने Vacancy Notice No. 18/2026 जारी किया है, जिसमें चीफ मैनेजर (E3) / सीनियर मैनेजर (E3) का एक पद दिल्ली, नॉर्दर्न रीजन में है। यह पद रेलवे के सिग्नल और टेलीकॉम (S&T) अधिकारियों के लिए है, और इसे प्रतिनियुक्ति या पुनर्नियोजन से भरा जा सकता है।
इसकी सबसे खास बात खुद काम है: आप नॉर्दर्न रीजन की सिग्नलिंग और इलेक्ट्रॉनिक इंटरलॉकिंग (EI) परियोजनाओं को पूरा करवाने वाले व्यक्ति होंगे, जिसमें जम्मू तवी–पठानकोट–जालंधर कैंट (JAT-PTK-JUC) सेक्शन पर डबल डिस्टेंट का काम भी शामिल है। सेवारत S&T कर्मचारी और मेल खाते स्तर से हाल में रेलवे से सेवानिवृत्त या इस्तीफा दे चुके लोग, दोनों आवेदन कर सकते हैं।
पद और विषय
- चीफ मैनेजर (E3): जूनियर स्केल के रेलवे अधिकारियों या वरिष्ठ ग्रुप 'B' अधिकारियों के लिए — सेवारत अधिकारी प्रतिनियुक्ति पर आएंगे, जबकि उस स्तर से सेवानिवृत्त या इस्तीफा दे चुके लोग पुनर्नियोजन पर आएंगे।
- सीनियर मैनेजर (E3): S&T विभाग के सीनियर सेक्शन इंजीनियर (SSE) के लिए, यहाँ भी सेवारत (प्रतिनियुक्ति) या सेवानिवृत्त/इस्तीफा दे चुके (पुनर्नियोजन)।
- केवल एक पद: दोनों पदनाम एक ही रिक्ति साझा करते हैं; आपको कौन सा पदनाम मिलेगा, यह आपके मूल ग्रेड पर निर्भर करता है।
सेवा शर्तें और सावधानियाँ
- प्रतिनियुक्ति अवधि: तीन वर्ष, या जब तक RCIL को तत्काल समावेशन के नियम से छूट नहीं मिल जाती, जो भी पहले हो।
- पुनर्नियोजन अवधि: शुरू में एक वर्ष, जिसे काम की जरूरत के अनुसार प्रबंधन के विवेक पर बढ़ाया जा सकता है।
- कट-ऑफ तिथि: आपकी आयु और पात्रता आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तिथि के आधार पर तय होगी।
- संलग्नक जरूरी: बिना आवश्यक संलग्नकों के भेजे गए आवेदनों पर विचार नहीं होगा।
- आरक्षित श्रेणियाँ: RailTel ने कहा है कि सभी पात्र SC/ST/OBC अधिकारियों को भी आवेदन के लिए प्रोत्साहित किया जाए।
आवेदन भेजने से जुड़ी जानकारी
सेवारत अधिकारी RailTel के करियर पेज पर उपलब्ध प्रतिनियुक्ति प्रोफॉर्मा के जरिए उचित माध्यम से आवेदन करें। आपका ज़ोनल रेलवे आवेदन को Corporate Office, RCIL, Plate-A, 6th Floor, Office Block, Tower-2, East Kidwai Nagar, New Delhi-110023 को अग्रेषित करेगा; भारतीय रेलवे अधिकारियों के आवेदन रेलवे बोर्ड को अग्रेषित किए जा सकते हैं।
सेवानिवृत्त या इस्तीफा दे चुके उम्मीदवार पुनर्नियोजन फॉर्म (Annexure-II) सीधे RailTel, East Kidwai Nagar, New Delhi-110023 को भेजें। विषय में "Vacancy Notice No. 18/2026 – Chief Manager (E3) / Senior Manager (E3)" लिखें।
जिम्मेदारियाँ
- लुधियाना (LDH) प्रोजेक्ट यूनिट के लिए JAT-PTK-JUC सेक्शन पर डबल डिस्टेंट काम की निगरानी करें और उसे तय समय-सीमा में पूरा करें
- सेक्शन पर बचे हुए इलेक्ट्रॉनिक इंटरलॉकिंग (EI) कार्य पूरे करें
- RailTel के नॉर्दर्न रीजन में सिग्नलिंग कार्यों की निगरानी और समन्वय करें
- दिल्ली (DLI), अंबाला (UMB) और फिरोज़पुर (FZR) डिवीजनों में EI कार्यों के अनुमान संशोधित करें
- सिग्नलिंग परियोजनाओं को समय पर पूरा रखने के लिए रेलवे डिवीजनों के साथ समन्वय करें
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हमारे Telegram से जुड़ेंपात्रता मानदंड
न्यूनतम योग्यता
रेलवे के S&T अधिकारी। चीफ मैनेजर (E3): न्यूनतम जूनियर स्केल (Level-10 CDA) या ग्रुप 'B' (Level-9/Level-8) पर रेलवे में कार्यरत (प्रतिनियुक्ति) या वहाँ से सेवानिवृत्त/इस्तीफा दे चुके (पुनर्नियोजन)। सीनियर मैनेजर (E3): Level-9/Level-8 में कार्यरत, या उस स्तर से सेवानिवृत्त/इस्तीफा दे चुके SSE।
आवश्यक कौशल
रेलवे सिग्नलिंग और इलेक्ट्रॉनिक इंटरलॉकिंग (EI) कार्य; परियोजना निगरानी और समन्वय; अनुमान संशोधन
आयु सीमा
अधिकतम 61 वर्ष
क्या मैं पात्र हूँ?
इस नौकरी की आयु एवं योग्यता के आधार पर त्वरित स्व-जाँच। यह केवल संकेतात्मक है — पुष्टि हमेशा आधिकारिक अधिसूचना से करें।
✓ आप पात्र प्रतीत होते हैं आंशिक रूप से जाँचा गया ⚠ सीमारेखा पर — आयु में छूट देखें ✗ आप पात्र नहीं हो सकते
- आयु सामान्य सीमा के भीतर है। योग्यता की जाँच अभी नहीं हुई है।
- योग्यता बताई गई न्यूनतम सीमा को पूरा करती है। आयु की जाँच अभी नहीं हुई है।
- आप न्यूनतम आयु () से कम हैं।
- आप अधिकतम आयु () से अधिक हैं।
- सामान्य आयु सीमा () से अधिक, लेकिन आरक्षित वर्ग की छूट ( तक) के अंतर्गत आप पात्र हो सकते हैं।
- इस पद के लिए चयनित योग्यता से अधिक योग्यता आवश्यक है।
- योग्यता की स्वतः जाँच नहीं हो सकी — ऊपर दिए गए मानदंड देखें।
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वेतन एवं भत्ते
वेतनमान
On deputation: parent grade pay plus deputation allowance as per rules. On re-employment: DPE scale and allowances of the level of selection (E3) as per RailTel's terms and conditions of re-employment
भत्ते
प्रतिनियुक्ति मार्ग में नियमानुसार प्रतिनियुक्ति भत्ता; पुनर्नियोजन मार्ग में RailTel की पुनर्नियोजन शर्तों के अनुसार उस स्तर के DPE भत्ते
आवेदन कैसे करें
आवेदन का माध्यम: ऑफ़लाइन
आधिकारिक आवेदन पोर्टल पर जाने के लिए "अभी आवेदन करें" बटन पर क्लिक करें।
आवश्यक दस्तावेज़:
- Application in the prescribed proforma (deputation proforma, or Annexure-II for re-employment)
- Bio-data indicating previous postings
- Statement of previous deputation(s) in Central PSUs, signed by the applicant
- Vigilance/DAR clearance
- Copies of APARs for the last five years
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
हाँ। मेल खाते स्तर से रेलवे से सेवानिवृत्त या इस्तीफा दे चुके लोग Annexure-II सीधे RailTel को भेजकर पुनर्नियोजन पर आवेदन कर सकते हैं।
प्रतिनियुक्ति तीन वर्ष या RCIL को तत्काल समावेशन नियम से छूट मिलने तक चलती है, जो भी पहले हो। पुनर्नियोजन एक वर्ष से शुरू होता है और प्रबंधन के विवेक पर बढ़ाया जा सकता है।
हाँ। प्रतिनियुक्ति वाले उम्मीदवारों की आयु 56 वर्ष या उससे कम होनी चाहिए, जबकि पुनर्नियोजन वाले उम्मीदवार 62 वर्ष से कम होने चाहिए, और दोनों की गणना आवेदन की अंतिम तिथि पर होगी।
यह पद दिल्ली, नॉर्दर्न रीजन में है, जहाँ JAT-PTK-JUC सेक्शन सहित सिग्नलिंग कार्य और दिल्ली, अंबाला व फिरोज़पुर डिवीजनों के EI अनुमान संभालने होंगे।
महत्वपूर्ण तिथियाँ
अधिसूचना
22 अक्टू. 2026
नौकरी के स्थान
श्रेणियाँ
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RailTel Corporation of India Limited (RailTel)
तैनाती ज़िला: Bhopal, मध्य प्रदेश